SOLUTION

パーソナリティ診断ソリューション

感情解析による新たなパーソナリティ診断

社員の性格や向いている仕事を正しく理解することは、チームの力を最大限に引き出し、企業全体の成果を高めるために非常に重要です。これらの情報をもとに、社員を適切な部署に配置することで、働きやすさや生産性も上がり、企業の競争力強化にもつながります。

従来、性格検査は質問形式が一般的で、多くの時間と手間を要していました。しかし、音声データによって感情の要素を深層まで正確に解析することで、迅速かつ客観的に性格タイプを導き出します。
これにより、恣意的な操作なく、従来のMBTIやSPIテストに依存しない新しいアプローチで、短時間で的確なパーソナリティ診断を実現します。

パーソナリティ診断ソリューション
POINT
「社員の性格を正しく理解し、最適な配置を実現」
 ・社員一人ひとりのパーソナリティ診断を把握することで、特性に合った部署・役割への配置が可能となり、
  チームの力を最大限に発揮

「モチベーション向上と競争力の強化」
 ・適材適所の人材配置が、社員のモチベーションとパフォーマンスを高め、企業全体の競争力を強化

「迅速で客観的な性格診断を実現」
 ・多くの質問と時間を要していたMBTIやSPIといった従来の質問依存型のパーソナリティ診断とは異なり、
  筆記ではなく、恣意的にコントロールされにくい感情分析を用いた新しいアプローチ
 ・性格診断が短時間で効率的に実施でき、感情を深く読み取ることで、より正確な性格タイプを判定

「AIを活用した配置支援と適職提案」
 ・感情解析を基にした性格診断を通じて、職種適性や配置の提案を実施
 ・生成AI技術を活用することで、レポート形式でアドバイスが提供され、個々の適性に合った職業や業務へ
  の配置が可能

ALICeの活用

音声による配属最適化支援


入社時や異動時に音声解析を用いた性格診断を実施し、「指示型」「協調型」「挑戦型」などの傾向を把握し、配属先のチーム特性やマネジメントスタイルに合わせて、ミスマッチのない配属を実現します。
さらに、定期的な1on1やキャリア面談においてもパーソナリティ傾向を活用することで、個々の志向や強みに応じたキャリア開発や人材育成に活かすことができます。

音声による配属最適化支援イメージ

チームビルディングへの活用


部下それぞれの感情傾向やストレス耐性をデータで把握することで、「どのような声かけが効果的か」「誰と組むと成果が出やすいか」などのマネジメント判断へ活用できます。

チームビルディングへの活用イメージ

次世代育成診断


潜在的なリーダーシップ資質や感情コントロール能力を音声から分析し、次世代リーダーとしての適性をデータで裏付けを行い、計画的な育成・研修に役立ちます。

次世代育成診断イメージ

自己理解を深める性格診断


自分の感情や性格傾向を客観的に把握することで、強みや弱みを明確に理解できます。
ストレスの感じ方や人間関係の傾向を把握することで、働き方の改善にも繋がります。
さらに、診断内容をカスタマイズすることで、適職やキャリアパスのアドバイス、また様々なマッチングなどにも活用できます。

自己理解を深める性格診断イメージ

その他のSOLUTION

ALICeはコールセンター、採用、セールス、不正申告、マーケットリサーチなど、
様々なビジネス分野において、音声による感情解析結果の活用方法に革命をもたらします。
生成AIを活用し音声コンテンツの取り込み、書き起こし、感情解析、アドバイスを一括して行うソリューションです。

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